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        黨群工作
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        揭短亮丑 深刻剖析——重慶三峰公司領導班子成員查擺問題具體實在

        來源: 作者: 時間:2013-08-28【字號:

        重慶中節能三峰能源有限公司領導班子以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,進一步轉變領導班子工作作風,通過群眾提、自己查、部門議三結合方式,開門查“四風”,揭短亮丑、深刻剖析,認真查擺自身問題,教育實踐活動取得階段性成效。

        為找準“四風”問題的思想根源,公司領導班子成員從提高自身認識入手,既當先生又當學生,一方面利用業余時間開展自學,認真備課,向全體黨員職工宣貫教育實踐活動的目的、意義,開展群眾路線專題輔導,堅定走好群眾路線的決心。另一方面,積極參加集團公司專題視頻講座、集中學習討論,結合自身實際撰寫心得體會,強化全心全意為人民服務的宗旨意識。

        為認真查擺“四風”問題,公司領導班子成員堅持從群眾中來、到群眾中去,通過走訪基層、發放問卷調查表、召開職工代表座談會以及公開信箱等多種形式,收集職工群眾的意見建議45條,匯總梳理領導班子整改建議10條,解釋說明意見23條,辦理建議5條。

        在此基礎上,公司專門召開了領導班子民主生活會。會上,領導班子成員對照形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風存在的各種現象,對照職工群眾提出的整改建議進行了自我剖析。公司總經理胡祥東同志從自身學習到管理落實,從精打細算到制度監督,不懼揭短,查擺自身問題6條;工業節能公司總經理助理、重慶三峰公司董事、常務副總經理張維同志敢于正視自身問題,坦誠開展自我批評,深入剖析了個人言行、享樂主義、工作作風等方面存在的不足,不怕亮丑,查擺自身問題5條;公司副總經理朱小棣同志、財務總監李朝娟同志分別結合自身工作實際,深入分析自身在形式主義、官僚主義方面存在的現象,查擺自身問題各3條。

        民主生活會上,各部門負責人結合班子成員自我批評逐一開展評議,面對面向領導班子及成員提出誠懇建議,把批評與自我批評工作落到了實處。

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